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建行临沂分行深化联系行制度推动高质量发展

来源:头条资讯   2021-12-30

近年来,建行临沂分行党委落实落细主体责任,切实履行“一岗双责”,持续改进工作作风,强化服务意识,不断深化联系行制度,指导联系行立足新发展阶段、贯彻新发展理念、助力构建新发展格局,增强“三个能力”建设,落实“五个坚持”办行理念,纵深推进新金融行动,扎实推动高质量发展

责任到人。市分行党委为每个支行指定一名联系人,各党委成员、高级客户经理紧紧围绕上级行战略部署及市分行重点工作任务对联系行进行指导,其他市分行领导结合各自分管工作,加强对支行工作的调研与指导。

落实到位。市分行领导通过深入开展调查研究、听取班子述职、讲授专题党课、宣传讲解政策、开展高层营销、调阅资料检查督导、重大事项具体指导、以点带面解决问题等方式联系基层和群众。在具体工作中身体力行,充分发挥表率引领作用,通过言传身教,教育和引导联系行党员领导干部主动深入市场、客户和基层,自觉转变工作作风,提高工作的执行力和创造力。

重点突出。一是强党建。落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”,引导支行各党(总)支部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断加强党的基层建设,以党建促发展,对照上级行巡察发现问题,进行持续整改。二是抓思想。及时传导上级行政策,深入了解一线员工思想动态,了解联系行在改革和发展中存在的难点热点问题,指导重点行加强对员工的思想教育,树立良好的职业道德观,营造树正气、讲团结、求奉献、和谐向上的文化氛围。三是促发展。通过与联系行进行经常性的沟通交流,指导全行各机构进一步转变观念,查找自身优势和不足,明确发展定位,共同分析市场资源,深入研究客户需求,督导机构加大营销拓展力度,推动联系行各项业务实现快速发展。四是带队伍。指导联系行坚持以人为本,为员工办实事,解决实际问题,采取措施调动员工积极性,增强团队的凝聚力和向心力。五是防风险。加强对支行班子、重要岗位及关键环节的监督,督导联系行认真落实各项规章制度和风险防范措施,指导机构在廉洁从业、合规经营、警示教育等方面制定具体措施,有效防范各类风险。(袁朝)